Intervention Ergonomique

Analyse et transformation des situations de travail

Pour qui ?

  • Établissement public
  • Entreprise privée
  • Etude d’un poste
  • Etude du collectif de travail

Pourquoi ?

  • Améliorer les conditions de travail et la configuration des postes
  • Accompagner l’entreprise dans ses démarches de maintien dans l’emploi (recherches de solutions face aux restrictions médicales)
  • Optimiser l’organisation du travail des opérateurs

Durée et prise en charge

  • Minimum 3 jours
  • Définition de la durée lors d’un pré diagnostic gratuit

L’esprit de l’intervention

  • Nous prenons en compte le contexte global de l’entreprise (productivité, qualité, contraintes, etc.), la sécurité et les variables de la Santé au Travail.

  • Nous intervenons en collaboration avec les Services de Santé au Travail (SST), le CSE, les services d’ingénierie internes et/ou externes, les fournisseurs, managers, RH etc.

  • Nous procédons à une analyse pluridisciplinaire en mobilisant les compétences et expertises appropriées à votre problématique.
  • Nous intervenons face à une problématique identifiée ou dans le cadre d’un projet de transformation, individuel ou collectif.

Partenariat complémentaire

Cette intervention se réalise en co-construction avec le partenaire Solutions Productives.
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Schéma générique d’une intervention ergonomique

1

Analyse de la demande et pré diagnostic

2

Analyse de l’activité

3

Présentation des préconisations

4

Mise en place des préconisations

Tests et suivi

Durée d’intervention et prise en charge

  • Pré diagnostic gratuit
  • Durée ajustée en fonction de la situation et du besoin (minimum 1 jour)
  • Déclaration possible dans le cadre de la DOETH
  • Prise en charge financière à étudier au cas par cas